民國112年開始實施「補班」制，當時政府為了讓大家能放連假，開始實施彈性放假搭配補班制度，沒想到卻引來不少民眾不滿！而行政院人事總處最新公布，未來將不再為湊連假實施補班制度，確保國人周休二日作息不受影響。
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根據《聯合新聞網》報導，政府機關即將迎來重大變革，這項重大調整源於民眾對今年度高達6次彈性放假及補行上班的諸多討論。人事總處回應民意，決定全面「取消調整上班日為放假日並補行上班」的規定，讓周休二日制度更加穩固，換句話說，未來若節日縫周末「只補假、不補班」，僅安排補假，不再調移平日補班！
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而今年下半年新增三個補假節日，包括教師節（9/28）、台灣光復暨古寧頭戰役紀念日（10/25），以及行憲紀念日（12/28）。其中9/28教師節與10/25光復節剛好都是周六，人事總處已宣布將補假至平日，使這兩天形成三日連假，民眾可望多2次不需補班的連假。
圖片來源：行政院人事總處
值得注意的是，2026年將有高達120天的總放假日數，其中包含9個連假。不過這項政策也帶來新的挑戰，特別是對中小企業及國內觀光業者。相較於調適能力較強的大企業，百萬家中小企業將同時面臨美國關稅影響及放假增加的雙重壓力。
圖片來源：行政院人事總處
針對放假日遇到例假日的情況，人事總處也增訂新規定，明確訂出可在前一個或次一個上班日補假的原則，作為政府行政機關排定行事曆的依據。行政院長卓榮泰對這項調整表示支持，認為這能有效減少民眾對補班補課的不滿。
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專家分析指出，連假增多可能促使民眾選擇出國旅遊，因為前往日本、韓國或東南亞只需4天就能成行，這恐怕會對國內旅宿業者造成衝擊。不過，這項政策的推行仍然獲得多數上班族的肯定。
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大家覺得這樣改如何呢？
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